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Tabuthema Macht - wie fördern Organisationen einen verantwortungsvollen Umgang damit? Macht wird in Organisationen selten offen thematisiert, obwohl sie täglich wirkt. Dabei zeigt die psychologische Forschung: Macht verändert unser Denken, Fühlen und Handeln – mit weitreichenden Folgen für Führung, Zusammenarbeit und Organisationserfolg. In Zusammenarbeit mit Prof. Dr. Carsten Schermuly, dem Autor von "Psychologie der Macht, […]

Laufbahnentwicklung mit Work Life Design: Potenziale entfalten, berufliche Zukunft gestalten Die Arbeitswelt befindet sich im Wandel: Globalisierung, digitale Transformation und der demografische Umbruch fordern neue Denk- und Handlungsweisen. Organisationen stehen vor der Aufgabe, Mitarbeitende gezielt zu fördern, zu binden und zukunftsfit zu machen. Work Life Design bietet hierfür einen wirkungsvollen Ansatz. Basierend auf den Prinzipien […]